Muutoksen starttikortit

Kätevä työkalu kaikille muutosten parissa töitä tekeville. Sopii johdolle, esimiehille ja asiantuntijoille. Korttien muotoon rakennettu kirja sisältää johtamistyöhön sopivia testattuja välineitä muutoksen toteuttamiseen työpaikalla. Kaikki työvälineet kannustavat osallistamiseen ja osallisuuden tunteen vahvistamiseen muutostilanteissa. 

Kirjassa on esitelty tavallisimpia muutoksessa esiin nousevia tilanteita ja sitä, miten johtajan kannattaa niissä toimia. Suosituimpia välineitä ovat olleet mm.:

- havahdu muutostarpeeseen

- muutoksen raamit

- muistojen vankilasta

- faktojen äärelle

- muutoksen mittasuhteet

- jos emme muutu

- kiireen kahleissa

- tartu toimeen 

Pakassa on 20 korttiparia, joiden ensimmäinen kortti kuvaa johtamistilanteen ja toisessa on toimintaohjeet. 

Voit käyttää kortteja omien näkemystesi selkeyttämiseen, johto- ja ohjausryhmätyöskentelyyn, innostamiseen sekä epävarmuuden ja muutosvastarinnan vähentämiseen. 

Kirjoittajat ovat arvostettuja johdon konsultteja ja valmentajia, joilla on mittava omakohtainen johtamiskokemus sekä julkisen että yksityisen sektorin organisaatioissa.